Kommunstyrelsens verksamheter, Stab

Välkommen till Lidköpings kommun! 

Du letar efter nya utmaningar. Vi letar efter dig!
Vi hoppas att du vill vara en del av en välkomnande och hållbar kommun som drivs av engagemang. Lidköping är en vacker stad som ligger vid Vänerns södra strand. Vi har siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens Lidköping. Hos oss får du möjlighet att testa nytt och utvecklas samtidigt som du dagligen gör skillnad för invånare, företagare, föreningar och besökare i Lidköping.
Vi behöver bli fler – varmt välkommen med din ansökan till Lidköpings kommun!   

Beskrivning

Lidköpings kommun står mitt i ett aktivt utvecklingsarbete kring såväl arbetssätt som organisering och värderingar. I en del, översynen av den förvaltning som lyder under kommunstyrelsen, står det klart att förväntan om på ett mer kvalitativt sätt främja den strategiska utvecklingen av kommunen genom stöd till den politiska ledningen samt till förvaltningar och bolag. Ett av de konkreta utvecklingsområdena är ärendehanteringsprocessen i vid mening. Kanslienheten förväntas ta ansvar för att leda och samordna arbetet för att uppnå mer effektiva arbetssätt i hela kommunen.

Med sikte på att sätta större tryck i utvecklingsarbetet finns numera beslut om att se över såväl den parlamentariska organisationen som förvaltningsorganisationen. Kort sagt, vi står inför några års mycket aktivt utvecklingsarbete. Vi söker dig som vill vara med, driva på och bidra till att arbetet blir gjort!

Arbetsuppgifter

Kanslienheten ansvarar för att normera, leda och samordna de administrativa processerna i kommunen och ansvarar själva för kommunfullmäktige, kommunstyrelsen, valberedningen, valnämnden samt de utskott och råd som är relaterade till dem. Inom enheten organiseras kommunjuristerna som stödjer såväl den politiska ledningen som förvaltningsorganisationen. Andra ansvarsområden är handläggning/utredning inom flera områden, arkiv, samordning av GDPR samt administrativt stöd till kommunledningen. Enheten ansvarar även för stöd till valnämnden i genomförandet av allmänna val. Den ombildade kanslienheten består den 1 april av åtta medarbetare samt enhetschef. Enhetschefen förväntas att, utifrån kompetensprofil, medverka i det löpande arbetet inom kansliet.

Kanslienheten är en av två enheter inom den nybildade avdelningen för demokrati och utveckling. Din chef är avdelningschefen.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen har du:

  • flerårig chefs-/ledarerfarenhet
  • relevant högskole-/universitetsutbildning, troligen examen inom juridik eller statsvetenskap
  • arbetslivserfarenhet inom ett eller flera av de områden kanslienheten ansvarar för
  • erfarenhet av att styra och leda processer/arbetssätt inom en organisation

Det är meriterande om du har erfarenhet av att verka i den så kallat ”gyllene zonen”, det vill säga i skärningspunkten mellan förvaltning och politik.  Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift.

Som person drivs du av att, tillsammans med andra, utveckla det sammanhang du befinner dig i. Du har det högre målet för ögonen, identifierar problem och driver med självklarhet och engagemang den förändring som krävs. Det gäller oavsett om det är de större strukturförändringarna eller arbetet med de små, ständiga förbättringarna. Erfarenheter av att leda strukturerat och systematiskt arbete med verksamhetsutveckling värderas därför högt. Sättet du bedriver utvecklingsarbete på präglas av att du involverar och motiverar andra; dem vi är till för, medarbetare och andra nyckelfunktioner.

Att nyttja digitaliseringens möjligheter för att säkra och stärka kvalitet och effektivitet är en självklarhet för dig.

I chefsrollen tillämpar du ett tydligt, coachande förhållningssätt. Du är tydlig med vad som ska åstadkommas och visar ett gott förtroende för medarbetarna och deras professionalitet kring att finna, forma och implementera lösningar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Övrigt 

Tjänsten är placerad i säkerhetsklassning, varför svenskt medborgarskap är ett krav.

Första intervjuer planeras till 8, 11, 12 mars på plats i Lidköping, givetvis med en Coronaanpassade mötesform. Då ansökningstiden är förlängd kommer intervjuer att ske löpande. 

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Lidköping
Län Västra Götalands län
Land Sverige
Referensnummer KSV 2021/51
Kontakt
  • Elin Liljebäck Nilsson, Utvecklingschef , 0510-770175
Facklig företrädare
  • Fackliga företrädare nås via kommunens kontaktcenter, 0510-77 00 00
Publicerat 2021-02-16
Sista ansökningsdag 2021-03-16

Tillbaka till lediga jobb