Enhetschef Bemanningsenheten - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Om jobbet

Vill du vara med att leda ett av sektorns viktigaste uppdrag? Våra medarbetare är vår viktigaste resurs. Du kommer ha en central roll att attrahera och rekrytera medarbetare och därmed bidra till sektorns kompetensförsörjning.

Sektor social välfärd förändrar sin organisation inom bemanning då våra fyra bemanningsenheter slås ihop och blir en enhet. I samband med detta söker vi en enhetschef för bemanningsenheten.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för din verksamhet. Det innebär ekonomi-, kvalitet-, personal- och arbetsmiljöansvar. Utifrån det leder, utvecklar och följer du upp verksamheten kopplat till lagar och kommunens mål och riktlinjer.

I din roll ingår att aktivt bevaka omvärlden och använda denna kunskap för att utveckla din verksamhet. I ditt arbete ingår också att säkerställa arbetet med sektorns övergripande frågor så som insatser för klara kompetensförsörjningen exempelvis marknadsföring, arbete mot skolor och studenter, semestervikariatsrekrytering och introduktionsprocessen.

Enhetschefen leder och samordnar sina medarbetargrupper. Verksamhetens uppgift är att arbeta med bemanning och rekrytering så som schemasamordning, vakanstillsättning och övrig administrativt stöd till sektorns enhetschefer. Du kommer jobba nära sektorns chefer, HR konsulter, kommunikatörer, kvalitets utvecklare och externa kontakter.

Ditt uppdrag innebär både att utveckla och kvalitetssäkra bemanningsprocessen genom att analysera nuläge, ge förslag på förbättringar, kvalitetssäkra scheman genom intern kontroll och stötta chefer i förändringsprocess kopplat till bemanning.

Du har en viktig roll gällande uppföljning kring bemanning, analysering och planering för en hållbar personalekonomi och verksamhet.

I din roll kommer det även ingå att utbilda chefer och medarbetare och uppdatera rutiner och utbildningsmaterial.

Vem är du?

Du är en utvecklingsorienterad och lösningsfokuserad person som skapar förtroende och engagemang genom din förmåga att lyssna in verksamhetens behov.

Vi vill att du är en positiv person som har lätt för att skapa relationer och samarbeta. Du är flexibel och trivs med varierande uppgifter. Du har förmåga att skapa en kreativ, öppen dialog och delaktighet. I ditt ledarskap agerar du som förebild med en tydlig kommunikation där du motiverar din personalgrupp till att nå verksamhetens mål, att växa som medarbetare och känna engagemang, delaktighet och arbetsglädje.

Du bör ha kunskap om arbetsrätt och rekrytering och du ska ha en god förmåga att prioritera och strukturera.

Krav:

• Relevant högskoleutbildning
• Förtrogen med de lagar och föreskrifter som styr verksamheten
• Goda kunskaper i svenska
• God datavana
• B-körkort 

Meriterande med erfarenhet av: 

• Ledarskap och av arbete med människor
• Att leda i förändringsprocess
• IT-system inom personal, ekonomi och dokumentation.
• Bemanning och rekryteringsfrågor 

Övrigt

Urval sker fortlöpande under ansökningstiden.